介護職（正職員）
利用者様に対する介護サービスを担う職種です。具体的には、食事・入浴・排泄等といった生活をサポートする介護や、レクリエーションやイベント時に進行管理・引率等を行う介護、デイサービスや通院時の送迎での車両運転等、利用者様にとって必要な支援行動を適宜実行して頂きます。利用者様の自立支援を第一にしながら、安全面への配慮や、1人1人への気配り等、マニュアル化できない仕事も多く、基本的には交代制で24時間体制で施設を運営します。
JOB DESCRIPTION募集要項
ご興味をお持ちいただけた方はエントリーをお願いします。
その後、いずれかの施設見学と法人説明、面接をさせていただきます。
| 募集職種 |
介護職（正職員）  調理員（正職員）主に厨房での料理と、食事の時の配膳等を担当します。調理業務のため、無資格且つ未経験者は応募することができない職種です。当法人の管理栄養士が設計した献立に基づき調理を行いますが、厨房は数名のスタッフにて役割分担をしながら連携して働きます。また、介護施設の厨房では、季節やイベント毎等にも合わせて利用者様にお楽しみ頂けることも重要なことです。時には、他の職種との意見交換や会議への参加等を頂く場合もありますので、そのような働き方を楽しめる方に応募いただきたいと考えています。  訪問看護師・理学療法士（正職員）訪問看護ではかかりつけ医の指示を受け、住み慣れたご自宅で、安心してその人らしい生活を送ることが出来るよう支援いたします。病状の観察、医療処置、療養生活のお世話、介護相談、お看取りなどに対応いたします。訪問リハビリでは日常生活で支障をきたしていることを改善していきます。基本動作（寝返り・起き上がり・立ち上がり）や歩行、ことばによるコミュニケーションや嚥下（えんげ）などの問題点を見つけ改善するとともに、残存している能力（強みの部分）を伸ばすことで、日常生活での動作で困っている事を改善します。  児童指導員（正職員）「児童発達支援さくらのみち」は、発達に気がかりのある未就学児のための療育施設です。櫻灯会で初めての子どものための事業です。明るく開放感のあるお部屋で身体を動かしたり、座って手先を使うなど、遊びや製作を通して子ども一人ひとりの持っている力を伸ばせるような活動をして参ります。子ども達一人ひとりとそのご家族にも寄り添い、満足していただけるようあたたかいサービスを提供します。笑顔と優しさが溢れる職場で、あなたらしい働き方ができます。  事務職当法人における総務課は、組織管理に必要な業務の全てを担います。もちろん、個々の役割分担はありますが、入居費用のご請求や、仕入代の支払い等を担う経理的な業務、新規入職者や退職者の手続き等を担う人事的業務、事業所別に実施している地域へのご案内等の広報的業務、契約書の作成や補助金申請等の法務的業務等、様々な業務を分担して行うことになります。総務職は、各施設の責任者及び、法人理事等の経営陣との関わりも密接で、法人経営の根底を支えます。 介護職（パート）利用者様に対する介護サービスを担う職種です。具体的には、食事・入浴・排泄等といった生活をサポートする介護や、レクリエーションやイベント時に進行管理・引率等を行う介護、デイサービスや通院時の送迎等、利用者様にとって必要な支援行動を適宜実行して頂きます。利用者様の自立支援を第一にしながら、安全面への配慮や、1人1人への気配り等、マニュアル化できない仕事も多くあります。 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都内 各事業所（施設一覧はこちら） |
| 勤務時間 | 実働8時間（交代制） ※担当する業務により異なります |
| 給与・諸手当 | 206,000円～235,000円（基本給175,000円～195,000円） ・交通費支給（上限3万円） ・早番手当（1回500円） ・夜勤手当（1回4,000円） ・処遇改善手当（10,000～20,000円/月） ・資格手当（初任者研修／実務者研修修了：各5,000円/月、 喀痰吸引：7000円／月、介護福祉士：20000円/月、 栄養士：8000円、管理栄養士：12000円） ・役職手当、扶養手当等あり |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回 6月 賞与：年2回 各2ヶ月（前年度実績） |
| 休日 | 年間休日115日 ※公休 月9日、夏季休暇 3日、冬季休暇 4日、年次有給休暇、慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険・退職金共済加入 介護休暇・看護休暇・産前産後休暇・育児休暇 取得実績あり 健康診断・インフルエンザ予防接種あり 報奨金制度あり（資格取得・永年勤続） 食事補助あり |